Conciliación y Corresponsabilidad

PRESENTACIÓN

Hace unos años las empresas consideraban que la vida familiar pertenecía a la esfera privada. Actualmente, las organizaciones se preocupan por la vida personal de la plantilla. Y por ello se adaptan medios de conciliación a los que se acogen las mujeres, es necesario introducir el vehiculo de la igualdad efectiva para que la conciliación sea realmente la vía para un vida plena, esa es la corresponsabilidad sin ella no hay conciliación en igualdad.

DIRIGIDO A

Curso dirigido a todos los departamentos y mandos que deseen aprender habilidades y técnicas para hacer efectiva la igualdad y mejorar las relaciones interpersonales.

DURACIÓN

La duración de la formación a determinar con la empresa.

OBJETIVOS

Conseguir que los participantes obtengan una idea clara del significado de la conciliación, la importancia de  la corresponsabilidad cómo vehículo para una vida integrada, en el que hombres y mujeres tengan las mismas oportunidades de promociones y lideren su vida , lo que repercutirá en el desarrollo pleno del talento y satisfacción de la plantilla y por consiguiente en la productividad de la empresa.

METODOLOGÍA

Metodología propia basada en una combinación teórica y eminentemente práctica, donde es clave la interactividad de las personas participantes disfrutan aprendiendo, y aprenden mejor, a través de la interacción. Nuestro programa presenta episodios interactivos, videos, cuestionarios. Estas características son clave para involucrar a los participantes de hoy en día, conocedora de los medios y el aprendizaje práctico, que permite adquirir conocimientos y competencias a través de un proceso de capacitación que integra contenidos de diferentes tipos: competencias, habilidades y actitudes, donde las personas protagonistas son las propias personas participantes, la formación está fundamentada en el compromiso y orientada a objetivos concretos que puedan ser medidos con indicadores fiables.

Para conseguir un aprendizaje motivador, participativo y activo, utilizamos las herramientas y las técnicas docentes más dinámicas y creativas, basadas en el Metología del caso, Pensamiento Visual (Visual Thinking), Mind Mapping, Gamestorming, gamificación y storytelling.

Programa

  • Mapa conceptual
    • Contexto histórico
    • Marco Legal
  • Sexo y género
  • Sesgos inconscientes
  • Trabajo doméstico vs Trabajo Remunerado
    • trabajo emocional
  • La Corresponsabilidad y la Conciliación
  • La Gestión del tiempo
  • Conciliación y empresa. Políticas.